RECRUIT

採用情報

VOICE

建物用途や動線を踏まえ、
安全性と利便性を両立した
自動ドアを設計します。

S.Y

設計（新規 ）

建築図面をもとに、建物の用途や利用者の動線を考えた自動ドアの設計を担当しているS.Yさん。営業や施工担当と連携し、安全性と使いやすさを両立した仕様を形にしています。図面の先にある利用者の快適さを見つめながら設計に取り組む、そんなS.Yさんにお話を伺いました。

Q1仕事内容を教えてください。

建築図面をもとに、建物の用途や利用者の動線を考慮した自動ドアの設計を担当しています。営業や施工担当と連携し、安全性と使いやすさを両立した仕様を一つひとつ形にしています。

Q2この仕事のやりがいや魅力は何ですか？

自分が設計に関わった自動ドアが実際に建物に設置され、多くの人に使われているのを見ると大きなやりがいを感じます。細かな調整を重ねた分、完成時の達成感は格別です。

1年目
研修
2年目
設計担当として経験を重ねる。
3年目以降
後輩指導も担いながら、安全性と利便性を両立した仕様設計に従事。

Q3職場の雰囲気や働きやすさは？

部署間の距離が近く、設計・営業・施工が連携しやすい環境です。困った時はすぐに相談でき、経験を積みながら着実にスキルアップできる職場だと感じています。

休日は登山でリフレッシュ

休日は登山やトレーニングで体を動かし、自然の中で過ごす時間を大切にしています。山の景色や達成感を楽しみながら、心身ともにリフレッシュできることが、日常の良い気分転換になっています。

09:00
・横浜本社　出社
09:10
・朝礼（設計チーム内）
・新規営業、協力工場、施工管理、現場との打合せ
・担当物件（１～３件程度）の新規作図や図面訂正作業
※受注現場に出向くこともある
12:00
・昼食（主に社内）
13:00
・ 担当物件の新規作図や図面訂正作業　※受注現場に出向くこともある
・新規営業、協力工場、施工管理、現場との打合せ
18:00
・退社

最後に応援メッセージを一言

自動ドアは、建物を利用する人の安全や快適さを支える大切な設備です。普段は意識されにくいものですが、建物の当たり前を守るために欠かせない仕事だと感じています。中途・新卒を問わず、挑戦する気持ちを大切にしながら、共に学び、成長していける方をお待ちしています。